国有企业的党群的组织是党和职工密切联系的的组织，是企业管理的一个密不可分的部分。它对企业的汇聚人与自然起着了大力的起到，对企业的发展具备最重要的意义。随着新形势下党的群众教育路线活动的进行，党群工作提及了更高的方位，也面对着更加多的艰难。

本文将就以我石棉管理处临时党小组正式成立以来的党群工作为事例，探究企业党群工作更容易经常出现的问题，明确提出修正问题的方法，为今后党群工作奠定扎实的基础。【关键词】国有企业；党群工作；新形势；活动一．章节.党的基层组织是党执政的的组织基础，党群工作的顺利开展有理于国计民生，也对国有企业的经营管理起着极大的促进作用。随着2013年1月8日石棉管理处临时党小组的正式成立，党群工作立刻进行。

在短短一年里，在公司党群部的领导下，我们积极开展思想教育自学，大力宣传继续执行党的路线方针，并且的组织了大量的公益活动，获得了尚之信的成绩。但也同时找到了一些急需解决的问题，解决问题好这些问题对于企业党群的整体发展意义根本性。

所以在新形势下，我们要充份根据党群工作的目标和特点，融合新时期职工的思想状况，作好企业的党群工作。二．新形势下国有企业党群工作的定位新形势下，尤其是党的群众实践中活动的积极开展，党群工作放在了最重要的方位。在石棉管理处临时党小组正式成立的短短的一年里，我们积极开展了各种各样的活动，在社会上也引发了较好的反响。尤其是芦山地震的爱心活动，使我们加剧了自身的社会责任感。

所以企业的党群工作必需竖立自身的定位。（一）竖立党群的核心定位党群工作是一种基础性的工作，也是第一位的工作，是党执政的社会基础和确保，是维持我党先进性的基础工作。要深刻印象了解群众工作的重要性，要充份理解群众在我们工作中的重要性，竖立起群众工作在掌权工作中的核心地位。

在改革开放大大前进和社会经济大大发展的背景下，要认识到群众工作的特殊性，使新时期的党群工作遭受寄居艰难和考验，使企业党群工作获得身体健康发展。（二）竖立具体的工作目标要从人民群众的根本利益作为一切工作的显然出发点。要在群众工作的过程中，充分发挥人民群众的主动性、积极性和创造性，夺得人民群众的反对与信赖。要综合运用民主与法制等多种方法，强化对群众的服务与管理，通过党员的教育和示范作用，运用引领和协商的方法作好群众工作。

（三）创建完备的制度体系创建完备的制度体系是作好新时期群众工作的确保。要根据涉及的群众工作制度，以制度的力量提升群众工作的服务效能和服务水平，更佳地引领群众，强化凝聚力。在企业的党群工作中，要坚决切合群众、切合实际、切合时代的价值倾向和政策导向，融合党关于群众工作的政策与方针，融合党的长远目标与近期目标，确保好人民群众的根本利益。

（四）建立相应的运行机制　　在新时期，要创建党的群众工作运行机制，其中还包括动力机制、目标机制、利益构建机制、评估机制、监督机制和保障机制，不断完善企业党群工作的运营体系，使企业的党群工作在制度的规范下综合运用政权的力量更佳地为群众服务，反映人民群众的主人翁地位。要综合运用民主与法制等多种方式和方法，大大地将企业的党群工作法制化、制度化，确保人民群众的切身利益。只有这样才需要更佳地调动人民群众在党群工作中的积极性，大大前进企业的党群工作转入一个新阶段。

三．新形势下国有企业党群工作的现状和问题　　中国共产党仍然以来都和人民群众维持着密切联系，在几十年的发展过程中，大大加深与人民群众之间的联系，使党与人民仍然维持着较好的关系。尤其是当前党的群众路线的积极开展，更为浅了与人民群众较好关系。

如果瓦解广大人民群众将不会给企业甚至是国家带给极大的危害。在我们石棉管理处党群的工作发展中，我们也不可避免地遇上了一些问题。新时期企业党群工作面对的主要问题可以总结为以下几个方面。

（一）思想指导不及时有些工作人员无法专心的作好党群工作，没深入基层展开实践中和调研，没把政治思想工作及时的告诉广大人民群众。党群工作建设积极开展的不明确，使得人民群众并无法较慢做到我党的先进设备思想。党群的组织的主观能动性没充分发挥好，活动中心对服务对象无法做全面覆盖面积，在深化服务、持续引领方面做到得过于。党群工作的地位上升在企业内部，由于企业党群部门的改革与重组，党群工作的重要性仍然显著，无法充分发挥其理应的起到。

甚至部分企业的领导与职工指出，经济发展是企业的第一要务，思想政治工作和党群工作只是软任务有些企业的员工和领导并不推崇党群工作建设，只是一味的谋求经济效益，对职工的思想指导放之任之，大大降低了党群工作的地位。（三）党群工作难度下降新时期由于企业的较慢发展，经营管理的理念不断深入，经营管理的形式也在大大变化，使得国有企业党群工作中经常出现了很多热点问题，增大了企业党群工作的可玩性。并且党群工作人员的素质也大不相同，工作的思想和思路跟上或者很难适应环境企业的发展步伐。

而且由于工作性质，各单位之间的团小组交流和交流的机会还较为较少，很难有效地超过及时交流，联合发展的目的。这些都给党群工作带给了极大的挑战。还有在企业重组和升格的过程中，企业党群部门中的工作人员首先受到影响，很多企业的党群部门运用机构拆分和岗位全职的形式来运作，这使得党群部门的工作效能大大降低。

四．新形势下作好石棉管理处党群工作的方法车站在改革发展和平稳的角度，认识到国有企业党群工作的重要性。党的群众工作仍然是是我们党的政治优势。在社会发展的新时期，能否作好群众工作牵涉到到整个国家的建设工作，也是确保我们党执政地位的最重要基础。

因此要作好我们是棉管理处党群工作，就必需提升我们的思想意识，必需车站在改革发展和平稳的角度，认识到企业党群工作的重要性：（一）及时作好思想指导工作党群工作要以邓小平理论、“三个代表”最重要思想和科学发展观为指导，了解贯彻落实党的十七大和十七届三中全会精神，紧紧围绕科学发展这一中心积极开展工作，大大提升党小组的凝聚力、战斗力，更进一步强化党的思想、的组织、作风和党风廉政建设，保证全年工作任务目标的已完成。党群工作建设要及时调研指导，了解到群众当中，深刻印象理解企业员工的思想，一旦找到员工的思想经常出现问题要及时的修正。企业的大大发展壮大对党群工作人员的自身素质的拒绝也更加低，提升其自身素质是至关重要的。

党群工作人员要大大的展开自学，努力提高自身素质，及时的查询自身经常出现的缺点和严重不足，并且摆正自己的方位，大力地改良严重不足，深入基层展开实践中和调研，并且需要把企业长年构成的思想和作风带入到党群工作之中，提升企业的凝聚力和创新力。（二）大力宣传党的工作方针。党群要深入基层，大力宣传党的政策方针。

在党群工作中，我们要大力采行各种宣传手段宣传党的工作方针、政策，并且要保证其需要长年有效地展开下去。党群工作要根据实际情况，灵活性的运用科学合理的方法，使得企业员工更加更容易拒绝接受。在信息化很快发展的时代，我们要使用先进设备的科学技术手段，积极开展生动、灵活性、为群众所青睐的实践中活动，把党的群众路线教育实践中活动的思想传送给企业职工使党群工作充满生机和活力。

党群工作的积极开展必不可少的组织各种丰富多彩的活动，而这些活动的效果确保又必不可少活动组织者较高的能力和素质。在活动中，应付国家当前的政策和方针展开各种宣传介绍，尤其是对积极开展对党的群众教育路线实践中活动的鼓吹，用准确的舆论导向引领全场职工构成大力身体健康的人生观、世界观、价值观。（三）提升企业党的地位。

提升国有企业党组织的地位，让其在积极开展实践中活动时职工需要大力地因应也是作好党群工作建设的最重要内容。企业党群的组织要把职工的拒绝和失望程度放到第一位，为职工办实事，确实解决问题企业职工在工作和生活中再次发生的实际问题。要大大地展开自我反省，改良工作态度和作风，要稳健求真、敢于奉献给，大大强化自身的管理素质水平。

要培育自身的亲和力，要多和员工交流，多的组织一些与员工交流的活动慢慢地企业职工就能亲身体会到企业党组织的重要性，也就提升了企业党组织的地位，沉痛的反映出有党群工作的严肃认真，求真务实等特点，一旦取得企业职工的反对，就不会为以后的党群工作的积极开展获取了便捷的条件。五．结束语.党群工作是国有企业工作的重点。党群工作可以提升企业员工的工作积极性，进而提升企业的经济利益和企业竞争力，增进企业的将来发展。

在新形势下，党群工作也步入了机遇与挑战。所以在工作中，我们要认真学习秉持党的群众教育实践中活动，竖立指导思想，了解理解职工的群众的思想动态。要切实加强党员干部队伍建设，深入开展文明创建活动，大大提升自身的实践中能力，为今后的党群工作奠定扎实的基础。

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