为积极推进我市的社会保险“五险合一”市级统筹，更好保障各类参保人员的基本医疗和生育保险待遇，保证各项社保基金的安全平稳运行，2015年12月22日，登封市政府分别下发了《登封市人民政府办公室关于优化登封市城镇职工基本医疗保险政策的通知》（登政办【2015】60号）、《登封市人民政府关于优化调整登封市城镇居民医疗保险政策的通知》（登政办【2015】61号）和《登封市人民政府办公室关于印发登封市职工生育保险办法的通知》（登政办【2015】59号）等文件，上述文件从2016年元月 1日起施行。

登封市执行基本医疗保险和职工生育保险新政策

　　为积极推进我市的社会保险“五险合一”市级统筹，更好保障各类参保人员的基本医疗和生育保险待遇，保证各项社保基金的安全平稳运行，2015年12月22日，登封市政府分别下发了《登封市人民政府办公室关于优化登封市城镇职工基本医疗保险政策的通知》（登政办【2015】60号）、《登封市人民政府关于优化调整登封市城镇居民医疗保险政策的通知》（登政办【2015】61号）和《登封市人民政府办公室关于印发登封市职工生育保险办法的通知》（登政办【2015】59号）等文件，上述文件从2016年元月 1日起施行。　　按照文件规定：城镇职工医保在职和退休个人帐户划入比例由4%和4.5%分别调整为3.5%和4%；年最高支付限额由4.9万元上调到8万元；外转至郑州市级、省级和省外定点医院住院的，在登封市内住院报销比例的基础上分别下降5%、10%和15%；重症慢性病病种由现行的15种增加至21种。　　城镇居民医保的个人缴费标准调整为全日制在校学生及18周岁以下未成年人每人每年90元，其它城镇民民每人每年130元；城镇居民住院起付线和报销比例分别调整为：乡镇卫生院或社区医疗机构住院起付线为200元，报销比例85%；县级医疗机构住院起付线为400元，报销比例80%；郑州市级医疗机构起付线为700元，报销比例为70%；省级医疗机构起付线为1200元，报销比例为65%；居民基本医疗保险年度最高支付限额由3.5万元调整为10万元；取消我市城镇居民补充医疗保险制度，建立城镇居民大病保险制度，具体办法按《河南省人民政府办公厅关于印发河南省城镇居民大病保险实施方案（试行）的通知》执行；同时将城镇居民重症慢性病病种在现有15种基础上，增加到21种，报销比例调整为70%。

　　生育保险原则上参照《郑州市职工生育保险办法》执行，该文件施行后，原《登封市人民政府关于印发登封市城镇职工生育保险暂行办法的通知》（登政办【2007】33号）同时废止。

登封市人力资源和社会保障局

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